Simulateur de charges sociales : calculez le coût réel de vos salariés
Calculez instantanément le coût total employeur d'un salaire brut en France. Notre simulateur intègre les barèmes officiels 2026 : cotisations URSSAF, retraite Agirc-Arrco, réduction générale Fillon et estimation du salaire net après impôt.
Comment utiliser ce simulateur ?
Ce simulateur de charges sociales et de coût employeur a été conçu pour donner une visibilité immédiate aux créateurs d'entreprise, dirigeants de TPE et responsables RH en 3 étapes :
Ajustez le curseur ou saisissez directement le montant en euros. Vous pouvez également cliquer sur nos raccourcis rapides (SMIC à 1 802 €, 2 500 €, etc.).
Choisissez entre Cadre et Non-cadre. Les cadres cotisent notamment à la cotisation prévoyance obligatoire de 1,50 % et à l'APEC.
Ajustez la taille de l'entreprise (influence sur le FNAL et la contribution formation) et personnalisez le taux AT/MP si votre secteur présente un risque particulier.
Comprendre les résultats : les principales cotisations
Le calcul du coût d'un salarié fait intervenir de nombreuses lignes de cotisations réparties entre l'employeur et le collaborateur. Pour tout savoir sur les taux appliqués, consultez notre guide complet sur le calcul des charges patronales.
Outre des salaires bruts souvent plus élevés, le statut cadre emporte des obligations spécifiques : la cotisation prévoyance décès obligatoire d'au moins 1,50 % sur la Tranche 1 (accord national interprofessionnel de 1947), la cotisation APEC (0,036 % patronale et 0,024 % salariale) et une assiette de retraite complémentaire élargie.
La taille de l'entreprise fait évoluer certains taux de cotisations patronales : le FNAL passe de 0,10 % sur le salaire plafonné pour les TPE à 0,50 % sur l'ensemble de la masse salariale dès 50 salariés, et la contribution formation passe de 0,55 % à 1,00 % dès 11 salariés.
La réduction Fillon : comment elle réduit votre coût employeur
La réduction générale de cotisations patronales (ex-réduction Fillon) est un mécanisme d'allègement dégressif. Pour une rémunération égale au SMIC légal (1 801,80 € brut), l'exonération est maximale et représente près de 580 € par mois d'économie directe pour l'employeur.
Le montant de la réduction diminue de façon linéaire à mesure que le salaire s'approche de 1,6 SMIC (environ 2 883 € brut), seuil au-delà duquel elle devient nulle. Notre simulateur calcule ce coefficient exact en temps réel afin de refléter votre débours réel.
FAQ — Simulateur de charges sociales
Ce simulateur de charges sociales est-il exact ?
Notre simulateur applique les barèmes légaux et réglementaires officiels de l'URSSAF et des caisses de retraite Agirc-Arrco pour l'année 2026 (y compris la réduction générale de cotisations Fillon et les taux réduits maladie/famille). Il fournit une estimation très fidèle pour le secteur marchand de droit commun, mais ne remplace pas l'édition d'un bulletin de paie complet qui intègre les particularités de votre convention collective (mutuelle, prévoyance spécifique, primes conventionnelles).
Les montants saisis dans le simulateur sont-ils enregistrés ou conservés ?
Non. Ce simulateur fonctionne à 100 % dans votre navigateur web (exécution JavaScript côté client). Aucune donnée financière, aucun salaire ni aucune coordonnée ne sont enregistrés ni transmis à nos serveurs, garantissant une confidentialité totale conforme au RGPD.
Pourquoi mon bulletin de paie réel peut-il différer de ce résultat ?
Le simulateur se base sur les cotisations légales obligatoires de base. Certaines variables conventionnelles propres à votre entreprise peuvent modifier légèrement le montant final : le régime de prévoyance et de mutuelle santé obligatoire (part patronale et salariale), les tickets restaurant, le remboursement des titres de transport, ou les taux d'accidents du travail spécifiques à votre code NAF. Pour les petites structures, notre formule d'externalisation paie TPE assure un paramétrage sur-mesure sans erreur.
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Le simulateur vous donne une estimation, Zepay produit le bulletin exact et télédéclare votre DSN dès 11 € HT par bulletin.
À date convenue, vérifiés et téléchargeables.
Rien n'est transmis à l'URSSAF sans votre validation.
Aucun frais d'ouverture de dossier au début d'année.
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